内训课程

08、职业生涯规划课程

2021-01-20 3005

【课程内容】
使学生掌握职业生涯规划的基础知识和常用方法，树立正确的职业理想和职业观、择业观、创业观以及成才观，形成职业生涯规划的能力，增强提高职业素质和职业能力的自觉性

【课程对象】
1、企业管理者
2、企业员工
3、新员工入职培训
4、机关、事业单位工作人员
5、即将走上社会的大中专学生
6、有志于修炼自我、追求成功的人士

【课程大纲】
一、职业生涯规划概述
1、什么是职业生涯规划
2、为什么要做职业生涯规划
3、职业生涯规划的模式
4、职业生涯阶段划分
5、职业生涯的五种方向
二、职业生涯规划的实施步骤
1、确定志向
2、自我评估
3、职业生涯机会的评估
4、职业的选择
5、设定职业生涯目标
6、制定行动计划与措施
7、评估与回馈
三、职业生涯规划的有效途径
1、建立正确的心态
2、选择学习的领域
3、善用学习渠道
4、采取有效的方法
5、突破思考的盲点
四、职业生涯规划的技巧
1、根据不同的发展周期，选择的不同的价值取向
2、确定职业锚之日，就是职业转变事业之时
3、可以无数次修改方法，但绝不轻易放弃目标

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